Lider / Liderka Zespołu Projektowania Mechanicznego

Globalne Centrum Inżynieryjne

Nasze Globalne Centrum Inżynieryjne skupia ekspertów z różnych dziedzin, którzy wspólnie projektują innowacyjne rozwiązania dla klientów na całym świecie.

Stanowisko: Lider / Liderka Zespołu Projektowania Mechanicznego
Lokalizacja: Łódź

Dołącz do zespołu, który projektuje rozwiązania dla globalnej energetyki!
Poszukujemy osoby, która połączy wiedzę techniczną z umiejętnością zarządzania zespołem.

W tej roli będziesz rozwijać zespół projektowania mechanicznego i wspierać realizację globalnych projektów transformatorów mocy.

Twój wpływ

• Zarządzanie i rozwój zespołu projektowania mechanicznego.
• Planowanie pracy i nadzór nad realizacją projektów.
• Dbanie o jakość, terminowość i efektywność realizowanych zadań.
• Współpraca z globalnymi zespołami inżynieryjnymi i partnerami biznesowymi.
• Identyfikacja ryzyk oraz wdrażanie działań usprawniających.
• Zarządzanie zasobami i priorytetami zespołu.
• Wspieranie standaryzacji i optymalizacji procesów projektowych.
• Monitorowanie KPI oraz raportowanie wyników.

Twoje doświadczenie

• Wykształcenie wyższe techniczne (mechanika, budowa maszyn, mechatronika lub pokrewne).
• Minimum 5 lat doświadczenia w projektowaniu mechanicznym.
• Doświadczenie w zarządzaniu lub koordynowaniu pracy zespołu inżynierskiego.
• Znajomość narzędzi CAD 3D oraz systemów zarządzania danymi inżynierskimi.
• Doświadczenie w pracy projektowej w środowisku międzynarodowym.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
• Silne umiejętności komunikacyjne i przywódcze.
• Nastawienie na współpracę i ciągłe doskonalenie.

Więcej o nas

Jesteśmy dumni z oferowania kompleksowego zakresu konkurencyjnych korzyści wspierających Twoje finanse, zdrowie fizyczne i psychiczne oraz rozwój osobisty. Chcemy, abyś naprawdę rozwijał/-a się z nami, zarówno w pracy, jak i poza nią. Więcej informacji możemy dostarczyć podczas procesu rekrutacji.

Benefity

• Prywatna opieka medyczna
• Ubezpieczenie na życie
• Karta sportowa (Multisport)
• Elastyczne godziny pracy
• Praca hybrydowa
• Program poleceń pracowniczych
• Bonus roczny / premia
• Budżet szkoleniowy
• Dostęp do platform e-learningowych

Dbamy o przejrzystość i zgodność z wymogami prawnymi tak, aby każda osoba uczestnicząca w procesie rekrutacyjnym wiedziała, czego może się spodziewać na poszczególnych etapach.
Po pomyślnym zakończeniu procesu przedstawimy wybranej osobie szczegóły dotyczące warunków finansowych oraz benefitów.
Pozostałe elementy oferty zostaną przekazane przed podpisaniem umowy o pracę, tak by stworzyć możliwość spokojnego zapoznania się z nimi.*

*Klauzula obowiązuje wyłącznie na terenie Polski, zgodnie z lokalnymi przepisami prawa.